Менеджер по продажам (инженерное оборудование)

В связи с активным развитием компании, осуществляющей поставки котлов и котельного оборудования, систем отопления, водоснабжения и канализации, а так же теплообменное оборудование в промышленных и бытовых масштабах, требуется Менеджер по продажам и ведению проектов с перспективой возглавить отдел продаж или отдел сервисного сопровождения.

 

Зарплата: от 30000 до 120000 рублей
График работы: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00.
Место работы: Новосибирск, Центральный район, вакансия доступна иногородним
Должностные обязанности:

Проектные продажи, прямые продажи инженерного оборудования (теплообменное оборудование, насосы, запорно-регулирующая арматура и прочее) в сфере ЖКХ, промышленность пищевая/не пищевая, строительство.
Поиск объектов в «полях».

Выход на новых целевых клиентов, расширение клиентской базы.
Ведение деловых переговоров, организация, проведение встречс ЛПР.

Презентация компании.
Анализ рынка.
Конкурентная борьба.

Условия: Всесторонняя помощь и лояльность руководства.
Официальное трудоустройство.
Премии и бонусы за перевыполнение плана.
Компенсация ГСМ, связи, представительских расходов.
Возможны командировки.

Возможна взаимовыгодная партнерская система работы с представителями в Барнауле, Томске, Красноярске, Кемерово, Новокузнецке, Омске и других городах СФО. Перспективы возглавить филиал в вашем городе.
 
Требования к кандидату
Образование: Высшее
Стаж работы: от 3 лет
Требования:

Высшее образование (предпочтительно строительное/инженерное).

Успешный опыт работы по продажам и ведению проектов в сфере теплообменного и насосного оборудования.
Понимание рынка и знание заказчиков.
Хорошие навыки переговорщика.
Знание SPIN технологии и ее применение.
Водительское удостоверение: категории В (обязательно).
Знание делового этикета.
Знание 1С.

Личные качества: ярко выраженные коммуникативные и лидерские качества, ориентация на результат, ответственность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, гибкость мышления.

Ждем Ваше резюме по электронной почте. В теме письма обязательно укажите должность, на которую претендуете. В случае соответствия опыта заявленным требованиям, мы свяжемся с Вами и пригласим на собеседование.